Programme & principaux axes
- Enjeux liés à la stratégie en recherche
- Lien entre stratégie scientifique et auto-évaluation des unités
- Politique qualité dans une très grande unité de recherche
- Management éthique et efficace en recherche
- Certification ISO 9001 d’un système de management en appui aux chercheurs
- HRS4R : stratégie européenne de ressources humaines pour les chercheurs
Marc Savasta — DRRT PACA
Frédéric Benhamou — Université de Nantes
Frédéric de Lamotte — INRA / UMR AGAP
Eva Giesen — INSERM
Djamel A. Zighed & Emma Bessières — ISH / Université de Lyon / CNRS
Eric Foucher & Muriel Maurice — CPU / Amue
Muriel Maurice & William Basley — Amue
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Enjeux liés à la stratégie en recherche
Marc Savasta — DRRT PACA
Stratégie scientifique et auto-évaluation des unités de recherche
Frédéric Benhamou — Université de Nantes
Apports stratégiques et économiques d’une politique qualité au sein d’une TGU
Frédéric de Lamotte — INRA / UMR AGAP
Management Éthique et Efficace en Recherche (MEER)
Eva Giesen — INSERM
Certification ISO 9001 d’un système de management en appui aux chercheurs
Djamel A. Zighed & Emma Bessières — ISH / Université de Lyon / CNRS
HRS4R : stratégie européenne de ressources humaines pour les chercheurs
Eric Foucher & Muriel Maurice — CPU / Amue
État d’avancement du projet Système d’Informations recherche
Muriel Maurice & William Basley — Amue
Traçabilité. Les auteurs, établissements et URL d’origine sont conservés dans
assets/data/documents.json. Le site historique annonce ses contenus sous licence CC BY-NC-SA 4.0 ; les mentions propres à chaque fichier restent prioritaires.